Αποζημίωση απόλυσης
Καλησπέρα σας, υπάλληλος που προσλήφθηκε 22 Αυγούστου 2023 και απολύθηκε στις 16 Νοεμβρίου του 2023 αλλά επαναπροσλυφθηκε 30 μέρες μετά την απόλυση του στην ίδια εταιρεία και συνεχίζει έως σήμερα 16 Αυγούστου 2024 να εργάζεται στην ίδια εταιρεία. ΕΡΩΤΗΣΗ: Αυτός ο υπάλληλος στις 22 Αυγούστου 2024 θεωρείται ότι εργάζεται κανονικά ως 1 έτος; Αν απολυθεί δικαιούται κανονικά την αποζημίωση; ή όχι;